2018.1.18
こんにちは、
おもてなし人材プロデューサーの
近藤みなこです。
現在、
4月に入社される新入社員向けの
「合同新入社員向け研修」を
開催するための準備を行っています。
今年度は、
中小企業さま向けに、
福岡、熊本、佐賀、の3箇所で
実施いたします。
20〜30名規模の中小企業さまは、
新卒で新入社員を採用するにも
１、２名ずつ、が基本です。
少人数なので、
なかなか新入社員研修を実施する
環境が整いません。
そこで、
いろいろな業種の
新入社員さまを一同に集めて
研修を実施しよう、という
ご提案です。
複数の経営者さまから
よく耳にするお悩みに、
「入社したばかりの新入社員が
半年で辞めてしまった」
「求人募集しているけど、
なかなか面接に来てくれない」
などがあります。
ここはやはり、私のような
外部講師のチカラの見せどころです。
入社してすぐに、
・学生と社会人の違い
・就職先の企業研究
・会社のしくみ
などをきちんと学ぶと、
・仕事に対しての
向き合い方や心がまえ
・会社の上司、先輩、同僚との
コミュニケーションの取り方
などが身につきます。
そして今回の「合同研修」には
もうひとつ、メリットがあります。
それは、
違う会社のみんなと学ぶこと。
会社外のつながりが出来ることが
会社人生にとってプラスになる、
と、私は思います。
自分の新入社員当時を振り返ると、
「もっと異業種、他社の友人と
交流しておけばよかった」と
感じることがあるからです。
ということで、
今後、近い時期に
このホームページの固定ページで
合同新入社員研修についてのご案内を
掲載いたします。
ご興味のある方は、ぜひご覧ください。
2018.1.18
近藤みなこ
おもてなし人材プロデューサー
近藤みなこスキルアップ・ラボ主宰